坚持把人民群众的小事当作自己的大事

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“我们要坚持把人民群众的小事当作自己的大事,从人民群众关心的事情做起,从让人民群众满意的事情做起,带领人民不断创造美好生活!”

首先,要从人民群众身边的小事做起。“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”组织工作的每一件小事都非常重要,哪怕就是接听一个电话、传递一份文件也都事关组工干部形象。小事通常都是平凡事,因此,组工干部要有一棵甘于平凡的心, 乐于从身边小事做起,养成做好小事的工作习惯,在组织工作中,深入群众,了解群众,当真做好每个细节,让群众在细微之处见到真情实感。

其二,要从让人民群众满意的事情做起。人民群众满意不满意,答应不答应,高兴不高兴,是评判我们工作的标准。组工干部要以群众满意为价值取向,以群众满意为第一标准。要从人民群众关心、让人民群众满意的事情做起,把党建引领贯穿始终,比如,“脱贫攻坚工作”搞得好不好,关键看群众有没有得实惠,关键看群众是否满意。组工干部在抓党建促脱贫攻坚中,要围绕群众满意的事情真抓实干,提升工作效率,让本职工作有亮点,帮扶工作有特色,真正做到让人民群众满意。

其三,要从人民群众不满意的问题改起。“千里之堤,溃于蚁穴。”问题是实践与创新的突破口,坚持问题导向才能从根本上解决群众不满意的问题。组织部门是党的重要窗口,组工干部的一言一行至关重要。因此,组工干部要“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”,从群众最需要的地方做起,从群众最不满意的地方改起,切实解决门难进、脸难看、事难办问题,以更高标准更严要求,把自己塑造成业务精、工作强、作风硬的优秀组工干部。

千里之行,始于足下。新时代组工干部只要贴近群众,从身边的小事做起,努力养成注重细节的工作作风,牢固树立服务意识,实干、担当、作为,就能在本职岗位上、平凡小事中出彩,充分赢得人民群众的信任和好评。(甘琴)

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